Recientemente se produjo en Lima un suceso lamentable, un incendio de grandes proporciones en una galer\u00eda del emporio de Las Malvinas, termin\u00f3 con la vida de tres j\u00f3venes trabajadores y pudo haberse evitado. Una llamada telef\u00f3nica de una de las v\u00edctimas alert\u00f3 sobre la situaci\u00f3n en la que laboraban: estaban encerrados (pr\u00e1ctica cotidiana en su espacio de trabajo). Las puertas cerradas con cadenas y candado fue el motivo por el que las tres v\u00edctimas del incendio no pudieron escapar.<\/p>\n
\u00bfCu\u00e1les son las caracter\u00edsticas que llaman la atenci\u00f3n sobre este caso y otros similares? Desde nuestra experiencia podemos se\u00f1alar que estamos frente a un patr\u00f3n recurrente:\u00a0<\/strong><\/p>\n – Personas j\u00f3venes, que normalmente solo cuentan con secundaria completa, provenientes de familias de escasos recursos y con la necesidad de contar con un trabajo estable<\/p>\n – Realizan su trabajo en precarias condiciones de trabajo que est\u00e1n fuera del est\u00e1ndar de la OIT reconocidos como trabajo decente<\/p>\n – No cuentan con un ingreso justo<\/p>\n – Condiciones precarias o inexistentes de seguridad<\/p>\n – Sin protecci\u00f3n social y ning\u00fan beneficio social<\/p>\n – Se involucran en una actividad tolerada, casi naturalizada, sin conocer o recibir informaci\u00f3n en muchos casos cu\u00e1les son las condiciones de trabajo, y especialmente cu\u00e1les son sus derechos. Tampoco conocen que es posible realizar denuncias an\u00f3nimas frente a este tipo de pr\u00e1cticas.<\/p>\n Frente a este tipo de situaciones laborales existen normas legales que deben ser aplicadas, ya que existe una relaci\u00f3n laboral, con o sin contrato firmado, entre los propietarios de estos negocios y las personas que aceptan trabajar en ellos, se\u00f1alamos algunas consecuencias que consideramos b\u00e1sicas:<\/p>\n a. La obligaci\u00f3n de tomar nota de regularizar la situaci\u00f3n de los trabajadores que permanezcan en esta situaci\u00f3n;<\/p>\n b. La obligaci\u00f3n del juez que vea la causa de tomar en cuenta el monto de los derechos laborales no reconocidos; y,<\/p>\n c. Una sanci\u00f3n inmediata para todas las empresas que incurren en este tipo de contrataciones informales.<\/p>\n Por otro lado, en relaci\u00f3n a los espacios de trabajo bajo las caracter\u00edsticas que a trav\u00e9s de este hecho lamentable se han visibilizado, consideramos que: (1) el sistema de regulaci\u00f3n de las edificaciones debe ser fortalecido, espacios como Ate, Gamarra, Villa El Salvador, entre otros evidencia un crecimiento en infraestructura proporcional al crecimiento econ\u00f3mico de estos espacios; (2) la exigencia de licencias de funcionamiento de estas edificaciones debe ser constante, se sabe que las edificaciones se van \u0093ampliando\u0094 de acuerdo a la demanda de espacio, pero no de acuerdo a un sistema basado en una arquitectura que brinde seguridad a sus habitantes o usuarios; (3) hace falta implementar medidas desde las instituciones rectoras del Estado frente a la estructura laboral basada en la informalidad y corrupci\u00f3n; y (4) el Estado debe considerar que existe situaciones de vulnerabilidad socioecon\u00f3mica de las personas que se involucran en este tipo de negocios como trabajadores y requieren no solo informaci\u00f3n preventiva sino acciones concretas con un enfoque de protecci\u00f3n de los derechos laborables.<\/p>\n Finalmente, basados en las declaraciones de la ministra de justicia y derechos humanos, Marisol P\u00e9rez Tello que ha se\u00f1alado que se trata del delito de Explotaci\u00f3n Laboral con muerte subsecuente, motivo por el cual los culpables podr\u00edan pagar una pena de 25 a\u00f1os de c\u00e1rcel, destacamos la identificaci\u00f3n de este hecho como una situaci\u00f3n de \u00a0explotaci\u00f3n, con infracciones administrativas que determinan un tipo de delito, que seguramente tendr\u00e1 varias miradas desde la perspectiva de cada instituci\u00f3n del Estado competente, la academia y la sociedad civil, pero donde la relevancia est\u00e1 en la necesidad de sancionarlo.<\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n <\/p>\n Puede leer tambi\u00e9n:<\/p>\n